房地产销售

到岗时间：1个月之内 年龄要求：18-35周岁 婚况要求：未婚 工作内容：
1、有师傅一对一带教学房地产专业知识及销售技巧。
2、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务。
3、了解客户需求，提供合适的资源，进行商务谈判。
4、负责公司房源开发与积累，陪同客户看房子，与客户建立友好的业务关系。
职位要求：
1、年龄20-30周岁之间。
2、身体健康，形象端正。
3、为人正直，无不良行为记录。
4、能吃苦、爱学习、想赚钱。
5、高中及以上学历优先。
工作时间：
上午8：30-下午6:30

公司简介：
昆明尊园房地产经纪有限公司，即：KunmingZunyuanPropertyAgencyCompanyLimited（简称 尊园地产 ）于2007年6月开始筹备，2007年8月18日正式成立，注册资本200万元，公司性质为股份经纪有限公司，主营业务为：代租、代售、代办产权过户、办理银行按揭、担保、抵押、评估等。尊园地产自进入昆明市场以来发展迅速，经过3年多的努力开拓，公司现在昆明有300多家门店，近6000名员工，树立了良好的品牌形象，获得了顾客的交口称赞。现已发展为全云南省房地产龙头企业，并在贵阳，南宁成立分公司！
公司自成立伊始，就引进上海地产发展的先进信息化平台、竞争机制和良好的晋升培训机制，为每一个员工的发展提供了广阔的平台和具有行业竞争优势的薪资待遇。
在未来的发展中，公司将努力实现自己的企业愿景，即成为昆明房地产市场较好的中介服务提供者，较好的标准是
①服务较专业：是指培养具有高度责任感、丰富知识及熟练技巧、追求卓越以及富有团队精神的员工队伍。
②客户较满意：是指以客户为中心的信念，关注客户的需求，重视客户长期利益，为客户提供简洁、可靠、方便、及时、主动的优质服务。
③人才较向往：众所周知，一个企业的发展与员工个人的发展是相辅相成的。因此，公司将着力创造出人才与公司共进双赢的和谐氛围，不断吸引精英的加入并在公司不断壮大的平台上将其培养成尊园的中高层管理者。
④较创新进取：公司将培养充满活力、勇于开拓、积极挑战未来的团队，发展具有前瞻性的产品与服务。
在未来的发展中，公司将一如既往地秉承自己的精神，即：以人为先，积极进取；立足本质，科学创新；以和为本，共享成功；诚心立业，铸就卓越。
在未来的发展中，公司将牢记自己的使命，即：
、为每一位进店的客户找到温馨的家；
第二、让每一个尊园人都有自己的家；
在未来的发展中，公司将始终坚持自己的经营理念，即：
成功=人才 服务 专业 创新。
在未来的发展中，公司将保持自己的尊园 情结 ，即：工作要有激情，服务要有热情；生活要有恩情，同事要有亲情。